Etusivu Mikko Valtakari Mikko Valtakari Johtava asiantuntija FL 040 569 1568 mikko.valtakari@mdi.fi Vaikuttavuusarviointi Työllisyys Työvoimapolitiikka Innovaatio- ja elinkeinopolitiikka Olen erikoistunut julkishallinnon toiminnan ja politiikkatoimien vaikuttavuuden arviointiin sekä julkisen hallinnon toiminnan vaikuttavuuslähtöiseen kehittämiseen. Johtavana asiantuntijana vedän vaativia tutkimus- ja selvityshankkeita ja työskentelen etenkin työllisyyden, elinkeinojen, hyvinvoinnin, osaamisen ja innovaatioiden teemojen parissa sekä luotsaan näihin aihepiireihin keskittyvää tiimiä. Aiemmin olen työskennellyt muun muassa Tempo Economicsissa, Helsingin kauppakorkeakoulun LTT-Tutkimuksessa ja Helsingin yliopiston maantieteen laitoksella. Koulutukseltani olen suunnittelumaantieteilijä. Tutustu viimeisimpiin kirjoituksiini Arviointi: Valtakunnallinen Työn ja työhyvinvoinnin kehittämisohjelma (TYÖ2030). Missä onnistuttiin, ja mitä pitää vielä kehittää? Tiedotteet 17.5.2023 Juho Nyman Mikko Valtakari Pauliina Seppälä Sosiaali- ja terveysministeriö on toteuttanut TYÖ2030-ohjelman yhteistyössä työ- ja elinkeinoministeriön sekä työmarkkinajärjestöjen ja muiden työelämän toimijoiden kanssa. Ohjelma oli osa Sanna Marinin hallitusohjelmaa. Ohjelman operatiivisesta toteutuksesta vastasi Työterveyslaitos. Lue lisää Arviointi: Valtakunnallinen Työn ja työhyvinvoinnin kehittämisohjelma (TYÖ2030). Missä onnistuttiin, ja mitä pitää vielä kehittää? Suuremmissa yrityksissä vihreä siirtymä koetaan kasvumahdollisuutena, mutta pienemmissä uhkana Blogi 28.4.2023 Mikko Valtakari Pääsääntöisesti vihreä siirtymä luo suomalaiselle elinkeinoelämälle ja työmarkkinoille enemmän kasvun mahdollisuuksia kuin uhkakuvia. Pk-yritysten huoli on kuitenkin todellinen. Lue lisää Suuremmissa yrityksissä vihreä siirtymä koetaan kasvumahdollisuutena, mutta pienemmissä uhkana Vihreä siirtymä muuttaa Suomen ammattirakennetta Uutiset 24.4.2023 Mikko Valtakari Pauliina Seppälä Pellervon taloustutkimuksen ja MDI:n valtioneuvostolle tekemä selvitys on julkaistu. Lue lisää Vihreä siirtymä muuttaa Suomen ammattirakennetta Referenssini Näytä Kaikki Aluekehitys Arviointi Digitalisaatio Elinkeinot Elinvoima EU-rahastot Hallinto Hyvinvointi Ikääntyneet Ilmasto Jatkuva oppiminen Kasvu Kaupungit Kiertotalous Kokeilu Koulutus Kulttuuri Kunnat Leader Liiketoiminta Maa- ja metsätalous Maahanmuutto Maakunnat Maaseutu MAL Matkailu Meri- ja kalatalous Nuoret Ohjelma Osaaminen Osallisuus Palvelumuotoilu Palveluverkko Pelastustoimiala Rakentaminen Saaristo Sosiaali- ja terveysala Strategia Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus Tiedolla johtaminen Tietopalvelu Tietotyö TKI Tulevaisuustyö Työllisyys Vaikuttavuus Verkostot Viestintä Väestörakenne ja väestönkehitys Yhteiskunta Ympäristö Yritykset Älykäs erikoistuminen Tunturi-Lapin ja Pellon työllisyysalueen strategia Elinkeinot Elinvoima Työllisyys Toteutusaika: 15.2. –31.8.2024 Tutustu referenssiin Tunturi-Lapin ja Pellon työllisyysalueen strategia Keski-Uudenmaan TE-uudistuksen puitesopimus Elinkeinot Työllisyys Toteutusaika: 2.1.2024 –31.12.2025 Tutustu referenssiin Keski-Uudenmaan TE-uudistuksen puitesopimus JTYPL:n 4 luvun 4 §:n mukaisen yritykselle tarjottavan valmennuksen arviointi (Työllistä taidolla -palvelu) Arviointi Elinkeinot Työllisyys Vaikuttavuus Yritykset Toteutusaika: 1.9.2023 –31.3.2024 Tutustu referenssiin JTYPL:n 4 luvun 4 §:n mukaisen yritykselle tarjottavan valmennuksen arviointi (Työllistä taidolla -palvelu) KPJ-valmennusohjelman kehittävä arviointi Arviointi Jatkuva oppiminen Kaupungit Kunnat Ohjelma Osaaminen Toteutusaika: 1.9. –30.11.2023 Tutustu referenssiin KPJ-valmennusohjelman kehittävä arviointi Oulun Innovaatioallianssin (OIA) vaikuttavuusarviointi Aluekehitys Arviointi Digitalisaatio Elinvoima Kaupungit Tiedolla johtaminen TKI Tulevaisuustyö Vaikuttavuus Toteutusaika: 1.6. –30.11.2023 Tutustu referenssiin Oulun Innovaatioallianssin (OIA) vaikuttavuusarviointi Tuki TE-palvelut 2024-uudistuksen valmisteluun Keski-Savon kunnille Elinkeinot Työllisyys Toteutusaika: 1.6. –31.8.2023 Tutustu referenssiin Tuki TE-palvelut 2024-uudistuksen valmisteluun Keski-Savon kunnille Ami-säätiön strategian tarkennus Aluekehitys Elinvoima Kasvu Kaupungit Strategia Työllisyys Vaikuttavuus Verkostot Yhteiskunta Toteutusaika: 31.5. –30.9.2023 Tutustu referenssiin Ami-säätiön strategian tarkennus Oulun alueen TE24-uudistuksen valmistelun tuki Elinkeinot Työllisyys Toteutusaika: 15.5. –15.12.2023 Tutustu referenssiin Oulun alueen TE24-uudistuksen valmistelun tuki Lataa lisää
Arviointi: Valtakunnallinen Työn ja työhyvinvoinnin kehittämisohjelma (TYÖ2030). Missä onnistuttiin, ja mitä pitää vielä kehittää? Tiedotteet 17.5.2023 Juho Nyman Mikko Valtakari Pauliina Seppälä Sosiaali- ja terveysministeriö on toteuttanut TYÖ2030-ohjelman yhteistyössä työ- ja elinkeinoministeriön sekä työmarkkinajärjestöjen ja muiden työelämän toimijoiden kanssa. Ohjelma oli osa Sanna Marinin hallitusohjelmaa. Ohjelman operatiivisesta toteutuksesta vastasi Työterveyslaitos. Lue lisää Arviointi: Valtakunnallinen Työn ja työhyvinvoinnin kehittämisohjelma (TYÖ2030). Missä onnistuttiin, ja mitä pitää vielä kehittää?
Suuremmissa yrityksissä vihreä siirtymä koetaan kasvumahdollisuutena, mutta pienemmissä uhkana Blogi 28.4.2023 Mikko Valtakari Pääsääntöisesti vihreä siirtymä luo suomalaiselle elinkeinoelämälle ja työmarkkinoille enemmän kasvun mahdollisuuksia kuin uhkakuvia. Pk-yritysten huoli on kuitenkin todellinen. Lue lisää Suuremmissa yrityksissä vihreä siirtymä koetaan kasvumahdollisuutena, mutta pienemmissä uhkana
Vihreä siirtymä muuttaa Suomen ammattirakennetta Uutiset 24.4.2023 Mikko Valtakari Pauliina Seppälä Pellervon taloustutkimuksen ja MDI:n valtioneuvostolle tekemä selvitys on julkaistu. Lue lisää Vihreä siirtymä muuttaa Suomen ammattirakennetta
Tunturi-Lapin ja Pellon työllisyysalueen strategia Elinkeinot Elinvoima Työllisyys Toteutusaika: 15.2. –31.8.2024 Tutustu referenssiin Tunturi-Lapin ja Pellon työllisyysalueen strategia
Keski-Uudenmaan TE-uudistuksen puitesopimus Elinkeinot Työllisyys Toteutusaika: 2.1.2024 –31.12.2025 Tutustu referenssiin Keski-Uudenmaan TE-uudistuksen puitesopimus
JTYPL:n 4 luvun 4 §:n mukaisen yritykselle tarjottavan valmennuksen arviointi (Työllistä taidolla -palvelu) Arviointi Elinkeinot Työllisyys Vaikuttavuus Yritykset Toteutusaika: 1.9.2023 –31.3.2024 Tutustu referenssiin JTYPL:n 4 luvun 4 §:n mukaisen yritykselle tarjottavan valmennuksen arviointi (Työllistä taidolla -palvelu)
KPJ-valmennusohjelman kehittävä arviointi Arviointi Jatkuva oppiminen Kaupungit Kunnat Ohjelma Osaaminen Toteutusaika: 1.9. –30.11.2023 Tutustu referenssiin KPJ-valmennusohjelman kehittävä arviointi
Oulun Innovaatioallianssin (OIA) vaikuttavuusarviointi Aluekehitys Arviointi Digitalisaatio Elinvoima Kaupungit Tiedolla johtaminen TKI Tulevaisuustyö Vaikuttavuus Toteutusaika: 1.6. –30.11.2023 Tutustu referenssiin Oulun Innovaatioallianssin (OIA) vaikuttavuusarviointi
Tuki TE-palvelut 2024-uudistuksen valmisteluun Keski-Savon kunnille Elinkeinot Työllisyys Toteutusaika: 1.6. –31.8.2023 Tutustu referenssiin Tuki TE-palvelut 2024-uudistuksen valmisteluun Keski-Savon kunnille
Ami-säätiön strategian tarkennus Aluekehitys Elinvoima Kasvu Kaupungit Strategia Työllisyys Vaikuttavuus Verkostot Yhteiskunta Toteutusaika: 31.5. –30.9.2023 Tutustu referenssiin Ami-säätiön strategian tarkennus
Oulun alueen TE24-uudistuksen valmistelun tuki Elinkeinot Työllisyys Toteutusaika: 15.5. –15.12.2023 Tutustu referenssiin Oulun alueen TE24-uudistuksen valmistelun tuki