Vaikuttavuuslähtöistä johtamista ennakoivan hallinnan avulla

Toteutimme digitaalisesti työryhmätyöskentelyn ja vuorovaikutteisen alustuksen Kuntaliiton esimiehille ja johtoryhmälle. Alustus ja työskentely pohjautuivat Kuntaliiton omiin strategia-aineistoihin, ja tavoitteena oli kansainvälisten hyvien käytäntöjen pohjalta syventää kuvaa Kuntaliiton vaikutuslähtöisen ja systeemiperusteisen ajattelun ja käytännön tilanteesta.

Työpajan tavoitteena oli

• pysähtyä ajattelemaan yhdessä vaikuttavan ilmiöpohjaisen ja vaikutuskeskeisen hallinnan edellytyksiä ja erityisesti Kuntaliiton uusien toimintamallien mahdollisuuksia vaikuttavuuden, sekä ilmiö- ja systeemiperusteisuuden huomioimiseksi toiminnassa
• tunnistaa roolit ja toimenpiteet, joiden avulla johtoryhmä voi vahvistaa mahdollisuuksia ja vähentää vaikuttavuuden esteitä päivittäisessä työssä ja verkostoissa sekä
• muistuttaa esimiehiä siitä, mihin vaikuttava ilmiöpohjainen johtaminen perustuu.