Tulevaisuuden tekijät: Uudistuva Suomi vaatii onnistuvaa maahanmuuttopolitiikkaa

Tämänhetkinen tarvelähtöisesti toteutettava työperusteinen maahanmuutto on riippuvainen suhdanteista. Tämä ei takaa ennakoitavaa väestönkasvua. Jos talous kääntyy kasvuun, osaajille on kasvavaa tarvetta samanaikaisen runsaan eläköitymisen vuoksi.

– Edes täystyöllisyyden saavuttaminen ilman maahanmuuttoa ei riitä ylläpitämään työllistä työvoimaa nykyisen kokoisena 10—15 vuoden ajanjaksolla, summaa väestökysymyksiin perehtynyt MDI:n johtava asiantuntija Rasmus Aro.

Tulevaisuuden tekijät -projektissa rakennetaan Suomen omaa proaktiivisen maahanmuuton mallia, joka vastaisi alueellisiin haasteisiin. Samalla luodaan reiluja ja kestäviä kotoutumisen edellytyksiä kaikille.

– Maahanmuuttopolitiikkaa tulisi kehittää niin, että elinvoiman ja kilpailukyvyn turvaamisen lisäksi huomioidaan kaksisuuntaisen kotoutumisen onnistuminen, painottaa Tulevaisuuden tekijöiden projektipäällikkö, MDI:n johtava asiantuntija Laura Koivisto-Khazaal.

Oppeja Kanadan maahanmuuttopolitiikasta

Hallitus on suunnittelemassa tietyt kriteerit täyttäville kansainvälisille opiskelijoille pikaväylää pysyvään oleskelulupaan. Tässä projektissa asiaa tarkastellaan työperusteisten maahanmuuttajien näkökulmasta. Tulevaisuuden tekijöissä hyödynnetään kansainvälisiä esimerkkejä, kuten Kanadan maahanmuuttomallia.

– Kanadassa maahanmuutto on jo pitkään hahmotettu keskeiseksi talouskasvun ajuriksi. Suomessa on syytä mallintaa tätä ja luoda meille sopivat keinot kiihdyttää kasvua, toteaa Suomen Ekonomien elinkeinopolitiikan erityisasiantuntija Ted Apter.

Elinvoimainen tulevaisuus rakennetaan pitkäjänteisesti, yhdessä

Projektissa on mukana kymmenen kaupunkia, työmarkkinaosapuolia ja muita yhteiskunnallisia toimijoita. Maahanmuuttaneista koostuva neuvoa-antava ryhmä edustaa maahanmuuttaneiden näkökulmia.

Työmarkkinaosapuolille osaavan työvoiman saatavuus ja Suomen pitovoiman vahvistaminen ovat välttämättömiä, jotta yritykset pystyvät varmistamaan toimintansa, kasvamaan ja kansainvälistymään.

– Jo nyt valtaosa kansainvälisistä osaajista työllistyy yksityisiin palveluyrityksiin ja maahanmuutto onkin palvelualojen kannalta kriittistä. Suomen tulevaisuuden kannalta on tärkeää, että osaajat perheineen myös juurtuvat tänne, painottaa Palvelualojen työnantajat PALTAn johtava asiantuntija Milka Kortet.

Kaupungeille tärkeää on veto- ja pitovoiman kehittäminen, jotta osaavaa työvoimaa ja asukkaita kyetään houkuttelemaan myös pääkaupunkiseudun ulkopuolelle.

– Valtio tietenkin ohjaa maahanmuuttopolitiikkaa, mutta on tärkeää, että myös keskisuurilla kaupungeilla on aktiivinen sekä ratkaisuhakuinen rooli Suomen maahanmuuttopolitiikan kehittämisessä, sanoo Hämeenlinnan kaupungin elinvoimapäällikkö Launo Haapamäki.

Projektin operaattorina on aluekehittämiseen erikoistunut MDI, joka toimii osana FCG Finnish Consulting Groupia. Projekti kestää vuoteen 2027 saakka.

Projektissa mukana olevat kaupungit: Hämeenlinna, Kajaani, Kokkola, Kotka, Kouvola, Lappeenranta, Imatran kaupunkiseutu, Mikkeli, Porvoo, Rovaniemi, Tampere.

Projektissa mukana olevat muut yhteiskunnalliset toimijat: Palvelualojen työnantajat PALTA, Suomen startup-yhteisö, Henkilöstöala HELA, Kiinteistötyönantajat, Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT, Rakennusteollisuus RT, Akava, Suomen Ekonomit, Tekniikan akateemiset TEK, Helsingin yliopisto, Kuntaliitto.

Lisätietoja

Laura Koivisto-Khazaal, Suomen tulevaisuuden tekijät -projektipäällikkö, laura.koivisto-khazaal@mdi.fi, 044 704 6238

Rasmus Aro, johtava asiantuntija, rasmus.aro@mdi.fi, 040 187 1027